အေမရိကန္ႏိုင္ငံအတြင္း အသံုးျပဳရန္ ေနာက္ထပ္ COVID ကာကြယ္ေဆးတစ္မ်ိဳးကို FDA မွ ခြင့္ျပဳခ်က္ရရွိခဲ့
ခ်ိတ္ဆြဲရန္စာတန္း: News-Vaccine-Moderna-US-JobsInYangon
အေမရိကန္ႏိုင္ငံအတြင္း အသံုးျပဳရန္ ေနာက္ထပ္ COVID ကာကြယ္ေဆးတစ္မ်ိဳးကို FDA မွ ခြင့္ျပဳခ်က္ရရွိခဲ့
ဒီဇင္ဘာလ ၁၈ ရက္ေန႔ ေသာၾကာေန႔တြင္ အေမရိကန္ႏိုင္ငံ အစားအေသာက္ႏွင့္ ေဆးဝါးကြပ္ကဲေရးဌာန (FDA) မွ Moderna ဟု အမည္ရေသာကုမၸဏီတစ္ခုမွ ထုတ္လုပ္လိုက္ေသာ COVID-19 ကာကြယ္ေဆး တစ္မ်ိဳးကို အေရးေပၚအသံုးျပဳခြင့္ ထုတ္ျပန္ေပးအပ္ခဲ့ပါတယ္။ ဓါတ္ခြဲခန္းစမ္းသပ္ခ်က္အေျဖမ်ားကို စစ္ေဆးအကဲျဖတ္မႈမ်ားျပဳလုပ္ျခင္းကို FDA ရဲ႕ Vaccines and Related Biological Products Advisory Committee မွ ျပဳလုပ္ခဲ့ေၾကာင္းကိုလည္း arstechina မွ သတင္းမ်ားအရ သိရွိခဲ့ရပါတယ္။
အဆိုပါဓါတ္ခြဲစမ္းသပ္ခ်က္အေျဖမ်ားဟာ အေရးေပၚအသံုးျပဳခြင့္ကို ရရွိရန္အတြက္ ႀကိဳတင္စာရင္းေပးသြင္းထားေသာ လူေပါင္း ၃၀,၀၀၀ ေက်ာ္ခန္႕အား စမ္းသပ္ခ်က္မ်ားျပဳလုပ္ၿပီး တင္ျပႏိုင္ခဲ့တဲ့ အတြက္ ရရွိခဲ့တာျဖစ္ပါတယ္။ အဆိုပါကာကြယ္ေဆးကို FDA ထံမွ ပထမဦးဆံုးခြင့္ျပဳခ်က္ရရွိခဲ့ေသာ Pfizer နဲ႕ BioNTech တို႔မွ အသံုးျပဳခဲ့တဲ့ တူညီေသာ RNA နည္းပညာကို အေျခခံထုတ္လုပ္ထားတာျဖစ္ေၾကာင္းကိုလည္း သိရွိခဲ့ရပါေသးတယ္။
အေမရိကန္အစိုးရကေတာ့ Moderna ကာကြယ္ေဆးကို ဓါတ္ခြဲစမ္းသပ္ခ်က္အေျဖမ်ားမထြက္မွီကတည္းကပင္ ႀကိဳတင္၍၀ယ္ယူရန္ စာခ်ဳပ္ခ်ဳပ္ဆိုခဲ့ၿပီး အေမရိကန္ႏိုင္ငံသားမ်ားအေနနဲ႕ Moderna ကာကြယ္ေဆးကို ၂၁ ရက္ေန႔တြင္ စတင္ရရွိႏိုင္ေတာ့မွာျဖစ္ပါတယ္။ သို႔ပါေသာ္လည္း အဆိုပါ ကာကြယ္ေဆးကို လူအမ်ားစုအတြက္ ရရွိႏိုင္ဦးမွာေတာ့မဟုတ္ပဲ ပထမဆံုးထြက္ရွိလာမည့္ ကာကြယ္ေဆးမ်ားကို က်န္းမာေရးလုပ္သားမ်ားနဲ႕ ျပင္းထန္ေသာ COVID-19 ေရာဂါျဖစ္ပြားႏိုင္ေျခရွိေနတဲ့သူမ်ားကို ထိုးႏွံေပးသြားမွာျဖစ္ပါတယ္။
ဒီ article ေလးဟာ စာဖတ္သူပရိသတ္တို႔အတြက္ ဗဟုသုတတိုးေစလိမ့္မယ္လို႔ ေမွ်ာ္လင့္ပါတယ္။
ေက်းဇူးတင္လွ်က္
www.jobsinyangon.com
Still looking for your Dream job?
View all of our current vacancies NOWTOP EMPLOYERS
Mo Asia Co.,Ltd
Show the postings (1)
Nilar Group Of Companies
Show the postings (28)
PROQC INTERNATIONAL PVT. LTD.
Show the postings (3)
Host Link IT Solution
Show the postings (9)
ACECOOK MYANMAR CO.,LTD.
Show the postings (13)
အမ်ိဳးအစား
Recruitment AdviceCareer Advice
JobsInYangon\'s News
The newest articles
- ပထမဆုံးအႀကိမ္ ရာထူးတိုးျမင့္ေပးျခင္းကို ထိုက္တန္စြာရရွိလာတဲ့အခါ လုပ္ေဆာင္ထားသင့္သည့္ အရာမ်ား
by www.jobsinyangon.com
ပထမဆုံးအႀကိမ္ ရာထူးတိုးျမင့္ေပးျခင္းကို ထိုက္တန္စြာရရွိလာတဲ့အခါ လုပ္ေဆာင္ထားသင့္သည့္ အရာမ်ား - မိမိတို႔ေလွ်ာက္ထားလိုက္တဲ့အလုပ္တစ္ခုကို ေသခ်ာေပါက္ရရွိႏိုင္ေစရန္ အေထာက္အကူျဖစ္ေစမည့္ နည္းလမ္းမ်ား
by www.jobsinyangon.com
မိမိတို႔ေလွ်ာက္ထားလိုက္တဲ့အလုပ္တစ္ခုကို ေသခ်ာေပါက္ရရွိႏိုင္ေစရန္ အေထာက္အကူျဖစ္ေစမည့္ နည္းလမ္းမ်ား - ပိတ္ရက္ရွည္မ်ားအၿပီးတြင္ သင့္ရဲ႕ Productivity ကို ျပန္လည္ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္မည့္ နည္းလမ္းမ်ား
by www.jobsinyangon.com
ပိတ္ရက္ရွည္မ်ားအၿပီးတြင္ သင့္ရဲ႕ Productivity ကို ျပန္လည္ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္မည့္ နည္းလမ္းမ်ား - လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း အလုပ္လုပ္ကိုင္ရာတြင္ ေပ်ာ္႐ႊင္တက္ႂကြမႈရွိေစဖို႔အတြက္ လိုအပ္ေသာ အခ်က္ (၄) ခ်က္
by www.jobsinyangon.com
လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း အလုပ္လုပ္ကိုင္ရာတြင္ ေပ်ာ္႐ႊင္တက္ႂကြမႈရွိေစဖို႔အတြက္ လိုအပ္ေသာ အခ်က္ (၄) ခ်က္ - Video game ကုမၸဏီအသစ္တစ္ခုမွ ကုထုံးတစ္ခုအေနျဖင့္ အသုံးခ်ႏိုင္မည့္ ဂိမ္းမ်ားကို develop ျပဳလုပ္သြားရန္ လုပ္ေဆာင္လွ်က္ရွိ
by www.jobsinyangon.com
Video game ကုမၸဏီအသစ္တစ္ခုမွ ကုထုံးတစ္ခုအေနျဖင့္ အသုံးခ်ႏိုင္မည့္ ဂိမ္းမ်ားကို develop ျပဳလုပ္သြားရန္ လုပ္ေဆာင္လွ်က္ရွိ
Most popular articles
- 8 lines Every Hard worker Wants to hear More from their Boss
by Admin
သင့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းေတြကုိ ေပ်ာ္ရႊင္ေအာင္ထားဖုိ႕ဆုိတာ သူတုိ႕အတြက္ စိတ္အားတက္ၾကြဖြယ္ရွိေအာင္ ထားႏုိင္ရမယ့္အျပင္၊ သူတုိ႕အတြက္ ခ်ီးမြန္းစကားေတြကုိလည္း ရံဖန္ရံခါ ေျပာေပးဖုိ႕ လုိအပ္တာအမွန္ပါပဲ။ ဒါဆုိ သင့္အေနနဲ႕ သင့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းေတြကုိ ဘယ္လုိခ်ီးမြန္းစကားေတြေျပာဆုိမလဲ၊ တစ္နည္းအားျဖင့္ ဝန္ထမ္းေတြ အၾကားခ်င္ဆုံး စကားေတြကလာလည္းဆုိတာ သိဖုိ႕လည္း လုိအပ္ပါတယ္။ ဒါဆုိ အဲ့ဒီစကားေတြဟာ ဘာေတြလည္းဆုိတာ သိရေအာင္ ဆက္ဖတ္ၾကည့္ရေအာင္။ - 10 Tips for Hiring and Retaining Gen Z Employees
by www.jobsinyangon.com
မ်ိဳးဆက္သစ္ဝန္ထမ္းမ်ားကို ေခၚယူဌားရမ္းျခင္းႏွင့္ အလုပ္ခြင္အတြင္းတည္ၿမဲမႈရွိေစေရးအတြက္ အႀကံျပဳခ်က္ (၁၀) ခ်က္ - ကိုယ့္ဆႏၵနဲ႔ထပ္တူက်တဲ့ အလုပ္တစ္ခုကို ဘယ္လိုရွာမလဲ?
by www.jobsinyangon.com
ကိုယ့္ဆႏၵနဲ႔ထပ္တူက်တဲ့ အလုပ္တစ္ခုကို ဘယ္လိုရွာမလဲ? - Cover Letter တစ္ေစာင္ကုိ မည္သို႔ေရးမည္နည္း
by www.jobless.com.mm
How to create CV - Math quiz today for you
by Administrator
Today it looks difficult. It takes us 3 minutes:-)
