ခ်ိတ္ဆြဲရန္စာတန္း: Knowledge-Video-Interviews-JobsInYangon
Video Call ျဖင့္ အလုပ္အင္တာဗ်ဴးမ်ားျပဳလုပ္ရာတြင္ ေဆာင္ရန္/ေရွာင္ရန္ အခ်က္မ်ား (အပိုင္း - ၁)
လြန္ခဲ့ေသာႏွစ္အနည္းငယ္ခန႔္ကတည္းက Video interview မ်ား ျပဳလုပ္ျခင္းဟာ ပိုမို၍ေရပန္းစားလာၾကပါတယ္။ Talent Hub ရဲ႕အဆိုအရ Video Interview လုပ္ေဆာင္ျခင္းဟာ 2011 ခုႏွစ္တြင္ ၄၉% ခန႔္ တိုးပြားလာခဲ့ပါတယ္။
Video မွတဆင့္ အင္တာဗ်ဴးမ်ားျပဳလုပ္ျခင္းဟာ ေရပန္းစားေသာ platform တစ္ခုျဖစ္လာသည္ႏွင့္အမွ် candidate (အလုပ္ေလွ်ာက္ထားသူ) မ်ားအေနနဲ႔ မွန္ကန္တဲ့အရာမ်ားကို video interview မတိုင္မွီ၊ အင္တာဗ်ဴးေနစဥ္အတြင္းနဲ႔ အင္တာဗ်ဴးၿပီးေနာက္အခ်ိန္မ်ားတြင္ ျပဳလုပ္ႏိုင္ေစၿပီး အျခားသူမ်ားထက္ပို၍ ထင္ေပၚမႈရွိေစဖို႔ ျပဳလုပ္ရန္မွာ အေရးႀကီးလာပါတယ္။
ယခုအခါတြင္ Coronavirus ကပ္ေရာဂါေၾကာင့္ အေဝးမွအလုပ္လုပ္ကိုင္ျခင္းႏွင့္ social distancing တို႔ဟာ ပုံမွန္လုပ္ကိုင္ရမည့္အရာမ်ားျဖစ္လာသည္ႏွင့္အမွ် recruiter မ်ား၊ Hiring Manager မ်ား အေနနဲ႔လည္း candidate မ်ားကို interview ျပဳလုပ္ႏိုင္ရန္အတြက္ video conferencing platform မ်ားကို အမွီသဟဲျပဳရန္၊ အားထားရန္အတြက္ လိုအပ္လာပါတယ္။
“မ်ားစြာေသာ organization မ်ားအေနနဲ႔ ဝန္ထမ္းအသစ္မ်ားကို စီစစ္ျခင္း၊ အင္တာဗ်ဴးျခင္း၊ ဌားရမ္းေခၚယူျခင္းကိုကို ျပဳလုပ္ဖို႔လိုအပ္ေနဆဲပင္ျဖစ္သည့္အျပင္ video interviewing ျပဳလုပ္ျခင္းဟာ သူတို႔အေနနဲ႔ သူတို႔ရဲ႕ candidate မ်ားကို ပိုမိုေကာင္းမြန္စြာ ျမင္ေတြ႕ႏိုင္မွာျဖစ္သလို အလုပ္ရွင္အတြက္ေရာ၊ candidate မ်ားအတြက္ပါ ကပ္ေရာဂါကူးစက္ျခင္းမွ ကာကြယ္ႏိုင္မွာျဖစ္ပါတယ္။
ေဈးကြက္အတြင္း ထိပ္ဆုံးကရပ္တည္ေနေသာ video conference tool မ်ားျဖစ္ၾကတဲ့ (SKYPE, GoToMeeting, Zoom နဲ႔ အျခားေသာ app မ်ား) ဟာ ဝန္ထမ္းေခၚယူဌားရမ္းမႈ ျပဳလုပ္ရန္အတြက္ ေနရာတိုင္းတြင္ရရွိႏိုင္တဲ့ tool မ်ားျဖစ္၍လာေနၿပီပဲျဖစ္ပါတယ္။ သင့္အေနနဲ႔ video နဲ႔ audio call မ်ားလုပ္ေဆာင္ျခင္း၊ chat message မ်ားကို (Skype ရဲ႕ software ကိုအသုံးျပဳ၍) ဖလွယ္ျခင္းတို႔ကို သင့္ကြန္ျပဴတာ (သို႔) mobile device မ်ားေပၚ၌ လုပ္ေဆာင္ႏိုင္ေနၿပီျဖစ္ကာ အျခားေသာလုပ္ေဆာင္ခ်က္မ်ားအတြက္ကိုလည္း ေငြေပးေခ်၍ ဝယ္ယူအသုံးျပဳႏိုင္ေနၿပီပဲျဖစ္ပါတယ္။ ဒီ tool မ်ားအားလုံးဟာ quick video call မ်ားျပဳလုပ္ရန္အတြက္ သင့္ကြန္ျပဴတာရဲ႕ webcam (သို႔) external web cam ကို အသုံးျပဳရမွာျဖစ္ပါတယ္။
ပိုမို၍မ်ားျပားေသာကုမၸဏီမ်ားဟာ ဒီ tool မ်ားကို မၾကာေသးမီကာလအတြင္း စတင္အသုံးျပဳလာၾကၿပီပဲျဖစ္ပါတယ္။ Video interview တစ္ခုျပဳလုပ္ရာတြင္ ေဆာင္ရန္၊ ေရွာင္ရန္အခ်က္မ်ားဟာ ကိုယ္တိုင္ႏွင့္ ဖုန္းအင္တာဗ်ဴးမ်ား ႏွစ္ခုလုံးႏွင့္ ကြဲလြဲမႈမ်ားရွိေနပါတယ္။ အကယ္၍သင္ဟာ video interview တစ္ခုအတြက္ ျပင္ဆင္ေနသူတစ္ဦးဆိုပါက ဒီအခ်က္မ်ားကို စတင္ေလ့လာထားျခင္းအားျဖင့္ သင့္အတြက္ အက်ိဳးျဖစ္ထြန္းေစမွာပဲျဖစ္ပါတယ္။
Video Call ျဖင့္ အလုပ္အင္တာဗ်ဴးမ်ားျပဳလုပ္ေနစဥ္တြင္ ျပဳလုပ္သင့္သည့္အခ်က္မ်ား (ေဆာင္ရန္)
သင့္ေလွ်ာ္စြာဝတ္စားဆင္ယင္မႈျပဳပါ။
သင္ဟာ video call ေပၚကသာ အင္တာဗ်ဴးျပဳလုပ္ေနသည့္အတြက္၊ အိမ္တြင္ေနထိုင္ေနသည့္အတြက္ video interview မ်ားျပဳလုပ္ရာတြင္ သင့္ရဲ႕စိတ္ႀကိဳက္ အိမ္ေနရင္းဝတ္စုံနဲ႔ အင္တာဗ်ဴးမျပဳလုပ္သင့္ပါဘူး။ သင့္အေနနဲ႔ video interview မ်ားကို လူကိုယ္တိုင္ interview ျပဳလုပ္သကဲ့သို႔ပင္ ေသခ်ာစြာျပင္ဆင္ထားသင့္ၿပီး သင့္အေနနဲ႔ ကုမၸဏီ႐ုံးခန္းအတြင္းသို႔ဝင္ေရာက္မည့္ပုံစံအတိုင္း ေသခ်ာစြာဝတ္စားဆင္ယင္ထားသင့္ပါတယ္။
Professional ဆန္ေသာ ေနာက္ခံပုံရိပ္ရွိေနပါေစ။
အင္တာဗ်ဴးသူက သင့္ကိုၾကည့္ရႈျခင္းအျပင္ သတိထားၾကည့္ရႈႏိုင္တဲ့ေနာက္ထပ္အရာ တစ္ခုကေတာ့ သင့္ရဲ႕ ေနာက္ခံပုံရိပ္ပဲျဖစ္ပါတယ္။ သင့္ရဲ႕ ပတ္ပတ္လည္ကအရာမ်ားဟာ ရႈပ္ပြမေနပဲ စိတ္အာ႐ုံစူးစိုက္မႈကို ပ်က္ျပားေစမည့္အရာမ်ားရွိမေနဖို႔ ေသခ်ာစြာဂ႐ုစိုက္ပါ။ အကယ္၍သင္ကအဆိုပါ video call ေခၚဆိုမႈကို သင့္အိပ္ခန္းအတြင္းက ေခၚဆိုမႈျပဳေနပါက ဒီအရာကို အရမ္းႀကီးသိသာမႈမရွိေစရန္အတြက္ ႀကိဳးစားလုပ္ေဆာင္ထားပါ။
အခ်ိဳ႕ေသာအရာမ်ားတြင္ ေနာက္ခံပုံရိပ္၌ သင့္အိပ္ယာေပၚေနျခင္း (သို႔) အိပ္ယာေပၚတြင္ video interview ျပဳလုပ္မည့္ call ကို ေခၚဆိုျခင္း (တစ္ခ်ိဳ႕ေသာသူမ်ားက ထိုသို႔ အမွန္တကယ္ပဲ ျပဳလုပ္ဖူးပါတယ္။) ထိုသို႔ျပဳလုပ္ျခင္းအားျဖင့္ video interview call တစ္ခုျပဳလုပ္ရာတြင္ professional မဆန္ေသာ အမူအယာမ်ိဳးျဖစ္၍သြားေစပါတယ္။ သင့္ရဲ႕ ေနာက္ခံပုံရိပ္ေၾကာင့္ သင့္ရဲ႕အရည္အခ်င္းေတြကိုဖုံးကြယ္သြားရမွာကို သင္လိုလားမွာ မဟုတ္ပါဘူး။
Video Platform ကိုအရင္ဆုံး စမ္းသပ္အသုံးျပဳၾကည့္ပါ။
သင့္ရဲ႕အင္တာဗ်ဴးအခ်ိန္ကို သတ္မွတ္၊ သိရွိၿပီးသည္ႏွင့္ ထို interview call အတြက္ အသုံးျပဳမည့္ platform ကို ၾကည့္ရႈၾကည့္ပါ။ သင္ download (သို႔) install ျပဳလုပ္ရန္ လိုအပ္သည့္အရာမ်ားရွိပါက ထိုအရာမ်ားကို ဖုန္းေခၚဆိုမည့္အခ်ိန္မတိုင္မွီ ျပဳလုပ္ထားသင့္ပါတယ္။
သင့္အေနနဲ႔ အင္တာဗ်ဴး call တစ္ခုျပဳလုပ္ရန္အတြက္ ေနာက္က်လိုမွာမဟုတ္ပါဘူး။ ပိုဆိုးတာတစ္ခုက သင့္ဖုန္းထဲသို႔ app ကို ႀကိဳတင္သြင္းထားျခင္းမျပဳလုပ္မိတဲ့အတြက္ အင္တာဗ်ဴး call တစ္ခုကို အခ်ိန္မွီဝင္ေရာက္ႏိုင္ျခင္းမရွိတာျဖစ္ၿပီး ဒီအရာကိုလည္း သင့္ အေနနဲ႔ ျဖစ္လိုမွာမဟုတ္ပါဘူး။ သင္အသုံးျပဳရႏိုင္တဲ့ ေရပန္းစားေနေသာ video platform အခ်ိဳ႕ကေတာ့ Zoom, GoToMeeting နဲ႔ Google Hangouts တို႔ပဲျဖစ္ပါတယ္။
သင့္ရဲ႕ Audio အသံနဲ႔ Video တို႔ကို စမ္းသပ္ၾကည့္ပါ။
သင့္အေနနဲ႔ အသုံးျပဳရမယ့္ Video platform ကို ႀကိဳတင္၍စမ္းသပ္ၾကည့္လို႐ုံသာမက audio နဲ႔ video ဟာလည္း အဆင္သင့္ျဖစ္ေနသလားဆိုတာကို စမ္းသပ္ၾကည့္လိုမွာပဲျဖစ္ပါတယ္။ သင့္ရဲ႕ audio နဲ႔ video တို႔ကို စမ္းသပ္ၾကည့္ရႈၿပီး ႏွစ္ခုစလုံးဟာ ေကာင္းမြန္စြာအလုပ္လုပ္မႈရွိေနဖို႔အတြက္ ေသျခာစြာစစ္ေဆးပါ။ ထိုသို႔ျပဳလုပ္ထားျခင္းအားျဖင့္ ေပၚေပါက္လာမည့္ျပႆနာမ်ားကို ႀကိဳတင္ေျဖရွင္းထားႏိုင္မွာျဖစ္ၿပီး interview call တစ္ခုျပဳလုပ္ရန္အတြက္ ႀကိဳတင္ျပင္ဆင္ထားႏိုင္မွာပဲျဖစ္ပါတယ္။
ေကာင္းမြန္တည္ၿငိမ္တဲ့ internet connection ကိုရွာေဖြထားပါ။
မွန္ကန္တဲ့အရာမ်ားအားလုံးကို သင္ျပဳမူေျပာဆိုျခင္းျပဳလုပ္ႏိုင္ခဲ့တယ္ဆိုရင္ေတာင္မွ lag ေနတဲ့ internet connection တစ္ခုကို အသုံးျပဳေနပါက သင့္ကိုအင္တာဗ်ဴးမယ့္သူကို စိတ္တို၊ စိတ္ရႈပ္မႈေတြျဖစ္ပြားေစႏိုင္ပါတယ္။ ျဖစ္လာႏိုင္တာက သူတို႔ဟာ သင္ေျဖၾကားတဲ့ အေျဖမ်ားရဲ႕ အလုံးစုံကိုလည္း နားလည္ႏိုင္မွာမဟုတ္တဲ့အတြက္ သင့္အိမ္တြင္ အင္တာနက္ လိုင္းဟာ ေကာင္းမြန္ျခင္းမရွိပါက ေကာင္းမြန္တဲ့ internet connection ကို ရွာေဖြထားသင့္ ပါတယ္။
ေက်းဇူးတင္လႊာတစ္ေစာင္ကို ေပးပို႔ပါ။
Video interview မ်ားဟာ လူကိုယ္တိုင္အင္တာဗ်ဴးရသလို တူညီေသာ ခံစားခ်က္ရွိမွာမဟုတ္ေသာ္လည္း သင့္ကိုအလုပ္ခန႔္အပ္ဖို႔ အခြင့္အေရးေပးႏိုင္ဖို႔ အတြက္ အင္တာဗ်ဴးသူမ်ားအေနနဲ႔ အခ်ိန္ယူ၍ သင္နဲ႔ အင္တာဗ်ဴးျပဳလုပ္ရတာျဖစ္တဲ့အတြက္ ထိုသူမ်ားအေနနဲ႔ သင့္အေပၚေကာင္းမြန္တဲ့ အထင္အျမင္ေကာင္းမ်ားရရွိဖို႔မွာ အေရးႀကီးလွတဲ့အတြက္ သူတို႔ရဲ႕လုပ္ငန္းစဥ္မ်ား လုပ္ေဆာင္ေနရာတြင္ သင္ပါဝင္ႏိုင္ဖို႔အတြက္ အခြင့္အေရးရရွိႏိုင္ဖို႔ရာအတြက္ ေက်းဇူးတင္လႊာတစ္ေစာင္ကိုလည္း ေရးသားေပးပို႔ေပးသင့္ပါတယ္။
ဒီကေန႔မွာေတာ့ ဒီေလာက္နဲ႔ပဲ ရပ္နားလိုက္ပါတယ္။ Video Call ျဖင့္ အလုပ္အင္တာဗ်ဴးျပဳလုပ္ရာတြင္ ေရွာင္ၾကဥ္သင့္သည့္အရာမ်ားကိုလည္း အပိုင္း - ၂ အေနနဲ႔ မနက္ျဖန္တြင္ ဆက္လက္ေဖာ္ျပေပးသြားမွာ ျဖစ္တဲ့အတြက္ ေစာင့္ေမွ်ာ္ဖတ္ရႈေပးၾကပါဦးလို႔ ေျပာၾကားရင္း နိဂုံးခ်ဳပ္လိုက္ပါတယ္။
ဒီ article ေလးဟာ စာဖတ္သူ ပရိသတ္တို႔အတြက္ အသုံးဝင္ပါလိမ့္မယ္လို႔ ေမွ်ာ္လင့္ပါတယ္။
ေက်းဇူးတင္လွ်က္
www.jobsinyangon.com
Today it looks difficult. It takes us 3 minutes:-)
JobsInYangon.com ၏ မီဒီယာပါတနာမ်ား- လူၾကီးမင္း၏အလုပ္ကမ္းလွမ္းခ်က္မ်ားသညါ သူတုိ႔၏ Website မ်ားတြင္ ပါဝင္မည္ျဖစ္ပါသည္။
Jobsinyangon.comသည္ ျမန္မာႏုိင္ငံ၏ အလုပ္အကုိင္ ရွာေဖြေရးဆိုဒ္တြင္ ဦးေဆာင္ေနပါသည္။ Jobsinyangon.comသည္ ျမန္မာေစ်းကြက္တြင္ အလုပ္အကုိင္ႏွင့္ပက္သက္ျပီး အၾကီးမားဆံုးႏွင့္ အေကာင္းဆံုး အလုပ္မ်ားကိုလည္း ကမ္းလွမ္း ထားျပီး ျမန္မာႏုိင္ငံတြင္ ထိပ္တန္းဝင္အရည္အခ်င္းရွိသာ ဝန္ထမ္းမ်ားကိုrecruiter မ်ားရွာေေဖြႏုိင္ရန္ကူညီေပးလ်က္ ရွိပါသည္။ Jobsinyangon.comသည္ျမန္မာနုိင္ငံရွိကုမၸဏီမ်ား အားလံုးမွHR Managerမ်ား၊ Recruiter မ်ား အလုပ္မ်ားကို အင္တာနက္တြက္တင္ရန္၊ အလုပ္ေလွ်ာက္ထားသူမ်ားကို စီမံခန္႔ခြဲႏိုင္ရန္ႏွင့္ ဝန္ထမ္းခန္႔ရာတြင္ မွန္ကန္ေသာဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ား ခ်ႏုိင္ရန္အတြက္ ကူညီေပးေနေသာJob Board တစ္ခုလည္းျဖစ္ပါသည္။ ထုိ႔အျပင္ ျမန္မာနုိင္ငံရွိ အလုပ္ရွာေဖြသူမ်ားသည္ ရန္ကုန္ႏွင့္ အျခားေသာျမိဳ႕မ်ားရွိ အလုပ္မ်ားကုိ www.jobsinyangon.com or www.jobless.com.mm တြင္ လြယ္ကူစြာ ရွာႏုိင္ျပီး ေလွ်ာက္ထားႏုိင္ပါသည္။ အြန္လုိင္းရွိ အလုပ္မ်ားကုိ ရွာေဖြႏုိင္ျပီး ၄င္းကုိ Roger Quest International ၏ Branch ျဖစ္ေသာ Executive Search မွ စီစဥ္ျပဳလုပ္ပါသည္။