by Admin
ခ်ိတ္ဆြဲရန္စာတန္း: team work mentor Myanmar mentors
It used to be a good practice in Myanmar to have a senior (mentor). It was almost always related to the older and senior person within the organissation. Is it good to have one? Does it help my career to have a mentor? And most importantly where do I finf the proper mentor for me?
အာစရိယဂုေဏာအနေႏၱာ။ ကၽြန္ေတာ္တုိ႕ျမန္မာလူမ်ိဳးဟာ ဆရာသမားကုိ အျမတ္တႏုိးတန္ဖုိးထား ေလးစားတဲ့ လူမ်ိဳးေတြပါ။ တကယ္ေတာ့ ဆရာဆုိတာ ေက်ာင္းမွာပဲအတန္းပညာသင္ေပးမွ ဆရာမဟုတ္ပါဘူး။ အတန္းပညာသင္ယူတတ္ေျမာက္လုိ႕ လုပ္ငန္းခြင္ထဲေရာက္တဲ့အခ်ိန္မွာလည္း ကၽြန္ေတာ္တုိ႕ဟာ သင္ယူ ေလ့လာမႈေတြျပဳလုပ္ရဆဲပါ။ ကၽြန္ေတာ္တုိ႕ဘဝတုိးတက္ရာ တုိးတက္ေၾကာင္းအတြက္ ကုိယ္ကုိတုိင္ ၾကိဳးစားရမွာျဖစ္သလုိ၊ လမ္းညႊန္ျပသမႈေပးမယ့္ ဆရာေကာင္းတစ္ေယာက္ လုိတယ္ဆုိတာကုိလည္း ျငင္းလုိ႕မရႏုိင္ပါဘူး။ ဒါဆုိ ကၽြန္ေတာ္တုိ႕ရဲ႕ လုပ္ငန္းခြင္ေတြထဲမွာ ကၽြန္ေတာ္တုိ႕ကုိ တုိးတက္မႈရရွိေအာင္ လမ္းညႊန္ျပသမႈေကာင္းေတြ ေပးႏုိင္မယ့္သူကုိ ဘယ္လုိရွာၾကမလဲ။
ေအာက္ပါအခ်က္ ၅ ခ်က္က သင့္ကုိ လမ္းညႊန္ျပသေပးမယ့္ဆရာကုိ ဘယ္လုိရွာႏုိင္မလည္းဆုိတာ ေျပာျပေပးမွာပါ။
(၁) သင့္မွာ အလုပ္နဲ႕ပတ္သက္တဲ့ ပန္းတုိင္ရွိပါေစ
သင့္ကုိလမ္းညႊန္ျပသေပးမယ့္သူလုိခ်င္ရင္ အနည္းဆုံးေတာ့ သင့္မွာ သတ္မွတ္ထားတဲ့ ပန္းတုိင္(ရည္မွန္းခ်က္) ဆုိတာရွိသင့္ပါတယ္။ လမ္းညႊန္ေပးမယ့္သူဟာ သင္လုိအပ္တာမွန္သမွ် အစအဆုံး အကုန္ေျပာျပေပး၊ လုိက္လုပ္ေပးႏုိင္မွာမဟုတ္ပါဘူး။
သင္ဟာ အခုလက္ရွိလုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာ ဘယ္လုိတာဝန္မ်ိဳးေတြ လုပ္ေဆာင္ခ်င္တယ္၊ ဘယ္လုိအၾကံဥာဏ္ေတြ သင့္ဆီမွာရွိတယ္၊ ဘယ္အပုိင္းေတြမွာ သင္ဟာအားနည္းတယ္၊ ဘယ္အပုိင္းကုိ အဓိက အာရုံစုိက္ခ်င္တယ္၊ ရည္မွန္းခ်က္ပန္းတုိင္ဟာ ဘယ္ဟာျဖစ္တယ္၊ အစရွိသျဖင့္ သင့္ကုိယ္သင္ သတ္မွတ္ထားမယ္ဆုိရင္ သင္ကုိယ္တုိင္ေရာ သင့္ကုိလမ္းညႊန္ျပသေပးမယ့္သူအတြက္ပါ ပုိမုိလြယ္ကူ ထိေရာက္မႈရွိေစမွာ အမွန္ပါပဲ။
(၂) သင္နဲ႕ သင့္စီနီယာေတြရဲ႕ဆက္ဆံေရးကုိ သုံးသပ္ၾကည့္ပါ
သင့္လုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာ သင္တစ္ခုခုလုိအပ္တာမ်ိဳး၊ မလုပ္ႏုိင္တာမ်ိဳးရွိရင္ အျမဲသြားေရာက္အၾကံဥာဏ္ ေတာင္းခံေလ့ရွိတဲ့သူမ်ိဳးရွိပါသလား။ လုပ္ငန္းခြင္ရဲ႕ အေရးၾကီးတဲ့ အစည္းအေဝးေတြမွာ သင့္ကုိ ပါဝင္ပူးေပါင္း ဖုိ႕ တုိက္တြန္းေလ့ရွိတဲ့သူမ်ိဳး၊ သင့္ကုိ ပေရာဂ်က္အသစ္ေတြအျမဲေပးကာ လက္တဲြေခၚယူတတ္တဲ့သူမ်ိဳး၊ သင့္ရဲ႕အၾကံဥာဏ္ကုိ ေတာင္းခံျပီး တေလးတစားနားေထာင္တဲ့ စီနီယာမ်ိဳး သင့္လုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာရွိပါသလား။ အဲ့လုိရွိရင္ေတာ့ သင့္ကုိ လမ္းညႊန္ျပသမယ့္သူဟာ သင့္လုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာပဲရွိေနပါျပီ။
(၃) သင့္လုပ္ငန္းအဖဲြ႕အစည္းတစ္ခုထဲမွာပဲ သင္ၾကားျပသသူရွိတာမဟုတ္ပါဘူး
သင့္ရဲ႕အခုလက္ရွိလုပ္ငန္းခြင္ထဲက စီနီယာေတြဟာ သင့္အတြက္ သင့္ေတာ္တဲ့လမ္းညႊန္သူမဟုတ္ဘူး လုိ႕ယူဆမိရင္လည္း စိတ္ညစ္စရာမရွိပါဘူး။ တကယ္ေတာ့ လမ္းညႊန္ျပသသူဆုိတာ သင့္လုပ္ငန္းအဖဲြ႕အစည္း ထဲကသူပဲျဖစ္ရမယ္ဆုိတဲ့ သတ္မွတ္ခ်က္မွမရွိတာ။ သင့္ရဲ႕အဖဲြ႕အစည္းအျပင္ဖက္မွာလည္း သင့္ကုိ လမ္းညႊန္ ျပသေပးႏုိင္မယ့္သူေတြရွိပါတယ္။ သင္နဲ႕ဌာနခ်င္းမတူတဲ့သူဟာလည္း သင့္အတြက္ လမ္းညႊန္ျပသသူေကာင္း တစ္ေယာက္ျဖစ္ႏုိင္သလုိ၊ သင္ကုမၸဏီထဲကမဟုတ္ပဲ အျခားနယ္ပယ္တူ အသိုင္းအဝုိင္းထဲမွာလည္း သင့္အတြက္ လမ္းညႊန္ျပသသူေကာင္းဆုိတာကုိ ရွာေတြ႕ႏုိင္ပါတယ္။
(၄) လမ္းညႊန္ေပးႏုိင္စြမ္းရွိသူကုိ ရွာပါ
လုပ္ငန္းခြင္မွာ ထူးခၽြန္ထက္ျမက္တဲ့ စီနီယာတုိင္းဟာ သင့္အတြက္ အေကာင္းဆုံးလမ္းညႊန္ေပးသူ ျဖစ္ခ်င္မွျဖစ္ပါမယ္။ တခ်ိဳ႕စီနီယာေတြဟာ လုပ္ငန္းပုိင္းဆုိင္ရာမွာ ကၽြမ္းက်င္ေပမယ့္ တျခားသူတစ္ေယာက္ကုိ ျပန္လည္ရွင္းျပတာတုိ႕ လမ္းညႊန္ေပးတာမ်ိဳးတုိ႕မွာေတာ့ ထူးခၽြန္ေလ့မရွိပါဘူး။ ဒါေၾကာင့္ သင့္ကုိအေကာင္းဆုံး လမ္းညႊန္မႈေပးႏုိင္မယ့္သူကုိ ေရြးခ်ယ္ဖုိ႕ကလည္း အေရးၾကီးပါတယ္။
သင့္လုပ္ငန္းခြင္ထဲမွာ သင့္ကုိအျမဲကူညီေပးတတ္တဲ့သူမ်ိဳး၊ သင့္အမွားေတြကုိ စနစ္တက်ေထာက္ျပျပီး ျပဳျပင္ေပးတဲ့သူမ်ိဳး၊ သင့္ကုိ တုိးတက္ဖုိ႕ အၾကံဥာဏ္ေတြ အစဥ္အျမဲေပးေလ့ရွိတဲ့သူမ်ိဳး၊ အဲ့လုိလူမ်ိဳးေတြဟာ သင့္အတြက္ အေကာင္းဆုံး လမ္းညႊန္မႈေပးႏုိင္မယ့္သူေတြပါပဲ။ ဒါ့အျပင္ သင့္မွာမရွိေသးတဲ့၊ သင္လုိခ်င္တဲ့ အရည္အခ်င္းမ်ိဳး (skill) ရွိတဲ့သူကုိလည္း ခ်ဥ္းကပ္ျခင္းအားျဖင့္ သင့္အတြက္ အေကာင္းဆုံးလမ္းညႊန္မႈေတြ ရရွိႏုိင္ပါတယ္။
(၅) ေၾကာက္ရြံ႕ျခင္းမရွိပါနဲ႕
သင့္လုပ္ငန္းခြင္ထဲက ရာထူးၾကီးတဲ့ အထက္လူၾကီးေတြဟာလည္း သင့္အတြက္ အေကာင္းဆုံး လမ္းညႊန္ျပသေပးသူေတြ ျဖစ္ႏုိင္ပါတယ္။ သူတုိ႕ကုိ ဆက္သြယ္ေျပာဆုိကာ အကူအညီေတာင္းခံဖုိ႕အတြက္ ေၾကာက္ရြံ႕ျခင္း မရွိဖုိ႕လည္း လုိပါတယ္။ မ်ားေသာအားျဖင့္ေတာ့ ရာထူးၾကီးသူအမ်ားစုဟာ အလုပ္မ်ားေလ့ရွိတဲ့အတြက္ သင့္ကုိ အခ်ိန္ေပးႏုိင္ခ်င္မွေပးႏုိင္ပါလိမ့္မယ္။ ဒါေပမယ့္ သင့္အေနနဲ႕ သင္နဲ႕ ရင္းႏွီးမႈရွိတဲ့ အထက္လူၾကီးေတြကုိ အနည္းဆုံးေမးျမန္းဆက္သြယ္ျခင္းအားျဖင့္ေတာ့ ၾကိဳးစားၾကည့္ႏုိင္ပါတယ္။ အကယ္၍ ျငင္းဆန္မႈရွိခဲ့ရင္ေတာင္ စိတ္မပ်က္ပါနဲ႕။ သင့္အေနနဲ႕ အျခားလမ္းညႊန္ျပသႏုိင္သူေကာင္းတစ္ေယာက္ ရွာေဖြဖုိ႕အတြက္ သူတုိ႕ဆီမွ အၾကံဥာဏ္ေတာင္းခံႏုိင္ပါတယ္။
Today it looks difficult. It takes us 3 minutes:-)
JobsInYangon.com ၏ မီဒီယာပါတနာမ်ား- လူၾကီးမင္း၏အလုပ္ကမ္းလွမ္းခ်က္မ်ားသညါ သူတုိ႔၏ Website မ်ားတြင္ ပါဝင္မည္ျဖစ္ပါသည္။
Jobsinyangon.comသည္ ျမန္မာႏုိင္ငံ၏ အလုပ္အကုိင္ ရွာေဖြေရးဆိုဒ္တြင္ ဦးေဆာင္ေနပါသည္။ Jobsinyangon.comသည္ ျမန္မာေစ်းကြက္တြင္ အလုပ္အကုိင္ႏွင့္ပက္သက္ျပီး အၾကီးမားဆံုးႏွင့္ အေကာင္းဆံုး အလုပ္မ်ားကိုလည္း ကမ္းလွမ္း ထားျပီး ျမန္မာႏုိင္ငံတြင္ ထိပ္တန္းဝင္အရည္အခ်င္းရွိသာ ဝန္ထမ္းမ်ားကိုrecruiter မ်ားရွာေေဖြႏုိင္ရန္ကူညီေပးလ်က္ ရွိပါသည္။ Jobsinyangon.comသည္ျမန္မာနုိင္ငံရွိကုမၸဏီမ်ား အားလံုးမွHR Managerမ်ား၊ Recruiter မ်ား အလုပ္မ်ားကို အင္တာနက္တြက္တင္ရန္၊ အလုပ္ေလွ်ာက္ထားသူမ်ားကို စီမံခန္႔ခြဲႏိုင္ရန္ႏွင့္ ဝန္ထမ္းခန္႔ရာတြင္ မွန္ကန္ေသာဆံုးျဖတ္ခ်က္မ်ား ခ်ႏုိင္ရန္အတြက္ ကူညီေပးေနေသာJob Board တစ္ခုလည္းျဖစ္ပါသည္။ ထုိ႔အျပင္ ျမန္မာနုိင္ငံရွိ အလုပ္ရွာေဖြသူမ်ားသည္ ရန္ကုန္ႏွင့္ အျခားေသာျမိဳ႕မ်ားရွိ အလုပ္မ်ားကုိ www.jobsinyangon.com or www.jobless.com.mm တြင္ လြယ္ကူစြာ ရွာႏုိင္ျပီး ေလွ်ာက္ထားႏုိင္ပါသည္။ အြန္လုိင္းရွိ အလုပ္မ်ားကုိ ရွာေဖြႏုိင္ျပီး ၄င္းကုိ Roger Quest International ၏ Branch ျဖစ္ေသာ Executive Search မွ စီစဥ္ျပဳလုပ္ပါသည္။