Alphabet has settled Sexual harassment claims over a lawsuit to their shareholders.

by www.jobsinyangon.com

Tags: News-Alphabet-Sexual-Harassment-Lawsuit-JobsInYangon

Alphabet က ရွယ္ယာရွင္မ်ားရဲ႕ လိင္ပိုင္းဆိုင္ရာအျမတ္ထုတ္ေစာ္ကားမႈမ်ားအေပၚ တရားစြဲဆိုမႈ၏ ေနာက္ဆုံးတရား႐ုံးဆုံးျဖတ္ခ်က္မ်ား

Google ရဲ႕ ပင္ရင္းကုမၸဏီျဖစ္တဲ့ Alphabet ရဲ႕ ရွယ္ယာရွင္မ်ားဟာ လိင္ပိုင္းဆိုင္ရာအျမတ္ထုတ္ေစာ္ကားမႈမ်ား ေၾကာင့္ တရားစြဲဆိုခံရမႈမ်ားရွိခဲ့ၿပီး ယခုအခါ အဆိုပါတရားစြဲဆိုျခင္းမ်ားအတြက္ ေနာက္ဆုံးအဆုံးအျဖတ္ဟာ ထြက္ရွိလို႔လာခဲ့ၿပီျဖစ္ပါတယ္။ အဆိုပါအဆုံးအျဖတ္တြင္ Alphabet က သူတို႔ရဲ႕ ဒါ႐ိုက္တာဘုတ္အဖြဲ႕ဝင္မ်ားကို အနာဂါတ္တြင္ ထိုကဲ့သို႔ျပႆနာမ်ားျဖစ္ပြားမႈမရွိလာေစရန္အတြက္ တင္းတင္းၾကပ္ၾကပ္ကိုင္တြယ္သြားဖို႔နဲ႔ လာမည့္ ဆယ္စုႏွစ္တစ္ခုအတြင္း အေမရိကန္ေဒၚလာ သန္းေပါင္း ၃၁၀ ခန႔္ကို လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း ညီၫႊတ္စြာ ယွဥ္တြဲေနထိုင္ေရး ပ႐ိုဂရမ္မ်ားတြင္အသုံးျပဳသြားဖို႔အတြက္ ကတိကဝတ္ေပးခဲ့ပါတယ္။ 

ကယ္လီဖိုးနီးယားျပည္နယ္၊ အထက္တရားလႊတ္ေတာ္တြင္ အဆုံးအျဖတ္ခ်မွတ္ခဲ့တဲ့ အဆိုပါအဆုံးအျဖတ္တြင္ ဝန္ထမ္းမ်ားအေနနဲ႔လဲ Alphabet ေၾကာင့္ျဖစ္ပြားခဲ့ရတဲ့ နစ္နာမႈမ်ားကို တိတ္တိတ္ႀကိတ္ၿပီး သီးသန႔္ေျဖရွင္း စရာလိုအပ္ေတာ့မွာမဟုတ္ဘူးလို႔လဲ ေျပာဆိုသြားခဲ့ပါေသးတယ္။ လြန္ခဲ့တဲ့ ၂ႏွစ္ခန႔္က အဆိုပါကုမၸဏီအတြင္းက လိင္ပိုင္းဆိုင္ရာ အျမတ္ထုတ္ေစာ္ကားမႈေတြ ေပါက္ၾကားသြားခဲ့တဲ့အခါမွာ ဝန္ထမ္းမ်ားက အဆိုပါေျပာင္းလဲမႈ ကိုေတာင္းဆိုခဲ့ၾကတာျဖစ္ပါတယ္။ Alphabet ကလဲ သူတို႔အေနနဲ႔ လိင္ပိုင္းဆိုင္ရာအျမတ္ထုတ္ေစာ္ကားမႈမ်ား နဲ႔ အသားအေရာင္ခြဲျခားမႈျပႆနာမ်ားကို ေျဖရွင္းရာတြင္ လွ်ိဳ႕ဝွက္ခ်က္မ်ားကိုထားရွိသြားမွာမဟုတ္ပဲ မန္ေနဂ်ာ မ်ားနဲ႔ လက္ေအာက္ငယ္သားမ်ားအၾကားခ်စ္ႀကိဳက္မႈမ်ားကိုလည္း လုံးဝ တားျမစ္သြားမွာျဖစ္တယ္လို႔ ဆိုခဲ့ပါတယ္။ 
 

ဒီကိစၥဟာ New York Times က ထုတ္ျပန္ခဲ့တဲ့ ၂၀၁၈ခုႏွစ္ထုတ္သတင္းတစ္ရပ္အရ ထိပ္တန္းအလုပ္အမႈေဆာင္တစ္ဦးျဖစ္သလို Android မိုဘိုင္းလ္ဖုန္းမ်ားကိုတီထြင္သူျဖစ္တဲ့ Andy Rubin ဟာ အမ်ိဳးသမီးတစ္ဦးကို လိင္ပိုင္းဆိုင္ရာ အျမတ္ထုတ္ေစာ္ကားမႈမ်ားျပဳလုပ္ခဲ့တယ္ဆိုတာကို စစ္ေဆးေတြ႕ရွိခဲ့ၿပီး ေနာက္တြင္ေတာင္မွ Alphabet က ထိုသူအား အေမရိကန္ေဒၚလာ သန္း ၉၀ ကို အလုပ္မွထုတ္ပယ္သည့္အခါတြင္ ေပးအပ္ခဲ့သည့္အျဖစ္အပ်က္မွ စတင္ခဲ့တာပဲျဖစ္ပါတယ္။ 

ဒီေဆာင္းပါးေလးဟာ စာဖတ္သူပရိသတ္တို႔အတြက္ ဗဟုသုတတိုးေစလိမ့္မယ္လို႔ေမွ်ာ္လင့္ပါတယ္။ 
ေက်းဇူးတင္လွ်က္
www.jobsinyangon.com

Camusat Myanmar Co., Ltd

OUR MISSION: In an extremely dynamic technological environment, we help telecom actors to efficiently build and optimize their networks development by integrating traditional telecom technologies with...
Show the postings (4)

W.H.K Co., Ltd.

..Since established in 1997, W.H.K Company Limited has built a credible reputation as Myanmar’s leading distributor of automotive spare parts. W.H.K became the touchstone of quality and trustworthi...
Show the postings (5)

Ideal Future Co., Ltd.

..Web Design and Development, Digital Marketing, Merchandising.Ideal Technology was founded by a group of young innovators in 2006. The company has been a successful company for many years in the fiel...
Show the postings (4)

Cadian Myanmar

.with enjoy at Team Work. We Cadian Myanmar Co., Ltd have mainly draw the scaffolding Design by Auto CAD 2D and 3D. . To prevent accident and safety management guidance to the customer,we supply all ...
Show the postings (3)

• TOP JOBS
• JOB CATEGORY
• COMPANY
• LOCATION

Category

The newest articles

• Things To Do After Getting the Promotion You Deserve for the First Time
  by www.jobsinyangon.com
  
  ပထမဆုံးအႀကိမ္ ရာထူးတိုးျမင့္ေပးျခင္းကို ထိုက္တန္စြာရရွိလာတဲ့အခါ လုပ္ေဆာင္ထားသင့္သည့္ အရာမ်ား
• 5 Effective Strategies that will get you a new job
  by www.jobsinyangon.com
  
  မိမိတို႔ေလွ်ာက္ထားလိုက္တဲ့အလုပ္တစ္ခုကို ေသခ်ာေပါက္ရရွိႏိုင္ေစရန္ အေထာက္အကူျဖစ္ေစမည့္ နည္းလမ္းမ်ား
• Ways to regain your productivity level after long holidays
  by www.jobsinyangon.com
  
  ပိတ္ရက္ရွည္မ်ားအၿပီးတြင္ သင့္ရဲ႕ Productivity ကို ျပန္လည္ျမႇင့္တင္ေပးႏိုင္မည့္ နည္းလမ္းမ်ား
• 4 Things You Need To Be Happpy At Work
  by www.jobsinyangon.com
  
  လုပ္ငန္းခြင္အတြင္း အလုပ္လုပ္ကိုင္ရာတြင္ ေပ်ာ္႐ႊင္တက္ႂကြမႈရွိေစဖို႔အတြက္ လိုအပ္ေသာ အခ်က္ (၄) ခ်က္
• New video game company aims to develop therapeutic games
  by www.jobsinyangon.com
  
  Video game ကုမၸဏီအသစ္တစ္ခုမွ ကုထုံးတစ္ခုအေနျဖင့္ အသုံးခ်ႏိုင္မည့္ ဂိမ္းမ်ားကို develop ျပဳလုပ္သြားရန္ လုပ္ေဆာင္လွ်က္ရွိ 

Most popular articles

• 8 lines Every Hard worker Wants to hear More from their Boss
  by Admin
  
  သင့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းေတြကုိ ေပ်ာ္ရႊင္ေအာင္ထားဖုိ႕ဆုိတာ သူတုိ႕အတြက္ စိတ္အားတက္ၾကြဖြယ္ရွိေအာင္ ထားႏုိင္ရမယ့္အျပင္၊ သူတုိ႕အတြက္ ခ်ီးမြန္းစကားေတြကုိလည္း ရံဖန္ရံခါ ေျပာေပးဖုိ႕ လုိအပ္တာအမွန္ပါပဲ။ ဒါဆုိ သင့္အေနနဲ႕ သင့္ရဲ႕ဝန္ထမ္းေတြကုိ ဘယ္လုိခ်ီးမြန္းစကားေတြေျပာဆုိမလဲ၊ တစ္နည္းအားျဖင့္ ဝန္ထမ္းေတြ အၾကားခ်င္ဆုံး စကားေတြကလာလည္းဆုိတာ သိဖုိ႕လည္း လုိအပ္ပါတယ္။ ဒါဆုိ အဲ့ဒီစကားေတြဟာ ဘာေတြလည္းဆုိတာ သိရေအာင္ ဆက္ဖတ္ၾကည့္ရေအာင္။
• 10 Tips for Hiring and Retaining Gen Z Employees
  by www.jobsinyangon.com
  
  မ်ိဳးဆက္သစ္ဝန္ထမ္းမ်ားကို ေခၚယူဌားရမ္းျခင္းႏွင့္ အလုပ္ခြင္အတြင္းတည္ၿမဲမႈရွိေစေရးအတြက္ အႀကံျပဳခ်က္ (၁၀) ခ်က္
• ကိုယ့္ဆႏၵနဲ႔ထပ္တူက်တဲ့ အလုပ္တစ္ခုကို ဘယ္လိုရွာမလဲ?
  by www.jobsinyangon.com
  
  ကိုယ့္ဆႏၵနဲ႔ထပ္တူက်တဲ့ အလုပ္တစ္ခုကို ဘယ္လိုရွာမလဲ?
• Cover Letter တစ္ေစာင္ကုိ မည္သို႔ေရးမည္နည္း
  by www.jobless.com.mm
  
  How to create CV
• Math quiz today for you
  by Administrator
  

  Today it looks difficult. It takes us 3 minutes:-)